Féminiser les métiers t...
ENGIE s’est donné pour objectifs d’atteindre, d’ici à 2020, 25% de femmes dans l’effectif du Groupe et 30% de femmes dans les recrutements.
L’atteinte de ces objectifs est associée à la capacité du Groupe à attirer les femmes vers les métiers techniques.
Dans cette perspective, plusieurs initiatives ont été déployées :
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